2025 - Centres aérés
2025 - Centres aérés
- Famille : Enfants / Vacances Enfants
- Type de commande : Inscription
Remboursement après séjour
Jusqu'à 50 % sur le centre aéré de vos enfants uniquement pendant la période des vacances scolaires.
Bénéficiez d'une aide financière sur le centre aéré de vos enfants pendant les vacances scolaires.
Qui peut bénéficier du remboursement ?
Le salarié doit remplir la condition suivante :
| Intérimaire | CDII |
| Être en mission dans les 45 jours avant le début du séjour de l'enfant |
| Permanent |
| Être en poste pendant le séjour de l'enfant |
A savoir
Pour connaitre les conditions de remboursement et les conditions restrictives liées à cette activité, cliquez sur le bouton ci-dessous.
Remboursement après séjour
Jusqu'à 50 % sur le centre aéré de vos enfants uniquement pendant la période des vacances scolaires.
Les dossiers doivent être transmis sous 15 jours maximum après le séjour de l'enfant.
Tout dossier transmis avant le départ de l'enfant sera refusé.
Tout dossier transmis avant le départ de l'enfant sera refusé.
Comment obtenir le remboursement ?
1 Connectez-vous dans les 15 jours après le séjour de l'enfant,
2 Mettez à jour votre profil :
- Renseignez votre RIB,
- Ajoutez l'enfant à charge s'il n'apparait pas.
3 Ajoutez les justificatifs dans l'onglet "TRANSMETTRE MON DOSSIER".
Justificatifs
- Une attestation de fin de séjour sur papier libre remplie et tamponnée par l'organisme précisant que l'enfant était présent,
- La facture acquittée, détaillée et au nom du salarié Manpower*,
- L'attestation de la CAF ou de la Sécurité Sociale justifiant la charge effective de l'enfant,
- La dernière fiche de paie reçue avant le début du séjour de l'enfant.
* Pour toute facture non établie au nom/prénom du salarié Manpower, le dossier sera refusé (sauf si bons VACAF).
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