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DOSSIER APRÈS SÉJOUR

 

CONDITIONS D'OBTENTION

PLAFONDS SUBVENTION

 

Vous avez un camping fétiche, les prestataires proposés par le CSEC ne vous conviennent pas ou vous faire du camping itinérant ? Qu'à cela ne tienne ! Le CSEC Manpower vous laisse le choix libre sur votre location campings en France, en Corse et dans les départements d'Outre-mers.

Obtenez jusqu’à 50% de remboursement à votre retour de séjour dans la limite de votre plafond annuel.

 

 

 En ligne

Cette option est disponible uniquement si vous pouvez vous authentifier sur notre site. Dans le cas contraire, votre demande devra être effectuée par courrier.

 

1) S'authentifier sur le site SOUS 30 JOURS MAXIMUM APRÈS LE SÉJOUR*

 

2) Mettre à jour votre profil :

- nombre d'heures sur 12 mois + période de travail pour les salariés intérimaires et CDII

- remplir le RIB s'il n'est pas renseigné cliquer ici

 

3) Joindre les documents ci-dessous dans l'encart "Mon dossier de remboursement" en bas de cette page :

Consulter les justificatifs à fournir

 

  • une attestation de séjour remplie et tamponnée par le camping indiquant que le salarié Manpower a bien séjourné dans le camping.
  • la facture acquittée, détaillée et au nom du salarié Manpower
  • la dernière fiche de paie reçue avant le départ​

 

 

*tout dossier transmis avant le départ sera refusé.

 Par courrier

1) Réservez votre séjour auprès du camping de votre choix (voir exclusions dans "à savoir") et réglez la totalité de votre séjour.

ATTENTION : La facture doit obligatoirement être émise aux nom et prénom du salarié MANPOWER.

 

2) Envoyez votre dossier complet par courrier postal sous 30 jours à la fin de votre séjour en imprimant le bulletin ci-dessous. Vous devrez nous le renvoyer complété, tamponné par votre camping et accompagné des documents mentionnés sur le bulletin. 

 

 Après vérification de votre dossier complet, le CSEC calculera la subvention qui vous sera remboursée par virement sous 3 semaines maximum.

 

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